課程標題：華東師范大學MBA研修班

北京MBA培訓是MBA培訓班【社科賽斯】MBA培訓專業機構的重點專業，北京市知名的MBA培訓部，聯合各大院校共同打造高考教育培訓基地，MBA培訓班【社科賽斯】MBA培訓專業機構師資力量雄厚，目前是省內專業的學歷教育培訓機構，師資力量雄厚，對已經走上工作、生產崗位，或需要轉換崗位的人員，以及正在謀求就業的待業者進行他們所不具備的履行崗位職責所必需的文化知識、專業技術和實際能力的教育和培訓。

MBA培訓班【社科賽斯】MBA培訓專業機構分布北京市東城區,西城區,朝陽區,海淀區,石景山區,豐臺區,宣武區,崇文區,順義區,懷柔區,昌平區,平谷區,門頭溝區,房山區,通州區,密云縣,延慶縣等地,是北京市極具影響力的MBA培訓院校。

北京交通大學經濟管理學院副書記副院長施先亮教授致辭

近年來，商學院大力推進國際化戰略，于2010、2013年獲得EQUIS和AACSB兩大權威國際認證。商學院與眾多國家及地區的著名大學建立了長期、密切的人員互訪、學生交換及學術交流等合作關系。商學院于2012年3月加入耶魯大學管理學院“全球高端管理聯盟”，成為中國大陸首家加入該聯盟的高校。

中央財經大學MBA項目是國內最具競爭力和影響力的MBA項目之一。中央財經大學MBA項目自2003年開辦以來已經持續招生十年時間。2009年6月通過全國MBA教育指導委員會的合格評估，成績名列小組第一；2010年9月被教育部批準為全國工商管理碩士教育綜合改革試點院校，并且是唯一的財經類院校，改革試點工作歷時3年，于2013年通過教育部驗收，多項創新舉措和探索獲得教育部的好評和推廣；2011年9月，正式獲得AMBA國際認證。

文化模塊著力于學生傳統文化與管理思想的熏陶。開設的課程有：周易與企業文化、孫子兵法與企業戰略等。

北京郵電大學是教育部直屬、工業和信息化部共建、首批進行“211工程”建設的全國重點大學，是“985優勢學科創新平臺”項目重點建設高校，是一所以信息科技為特色、工學門類為主體、工管文理協調發展的多科性、研究型大學，是我國信息科技人才的重要培養基地。

商學院始終秉承“立足中國實踐貢獻管理知識培養領袖人才促進社會發展”的使命，以“成為最受尊敬的商學院”為愿景，以“求真、創新、合作、開放”為價值觀，不斷推進MBA項目發展，形成了“具備深厚的人文社科底蘊、深諳中國實踐的教師隊伍、堅持實踐能力導向的培養體系、開展形式多樣的國際交流項目、舉辦豐富多彩的學生活動、擁有龐大豐富的校友網絡、提供完善的MBA職業發展服務”的項目特色。2016年，人大MBA項目躋身《金融時報》全球MBA排行榜50強。

MBA項目旨在培養德智體全面發展，掌握堅實的工商管理基礎理論和系統的專業知識，具有全面的管理能力、開闊的國際視野、開拓的創新精神、強烈的歷史使命感與社會責任感的管理精英。

MBA備考短期計劃

MBA提前面試包括兩部分，材料申請和面試，材料申請主要是向學校提交申請材料，包括基本信息、工作經歷、學習經歷、個人論述等。學校會審核申請者的材料，再給一部分人發出面試邀請。

考生的學歷必須符合下列條件之一：
a)具有國家承認的大學本科畢業學歷后，有三年或三年以上工作經歷者(最遲于2007年9月1日前獲得本科畢業證書);
b)已獲碩士、博士學位，并有兩年或兩年以上工作經歷者;
c)獲得國家承認的大專畢業學歷后，有五年或五年以上工作經歷者(最遲于2005年9月1日前獲大專畢業證書);

想考上2018MBA的你該如何準備？

中國科學院大學簡稱“國科大”，是國家教育部正式批準成立的一所以研究生教育為主的科教融合、獨具特色的新型高等學校。國科大的前身是中國科學院研究生院，成立于1978年，是經黨中央國務院批準創辦的新中國第一所研究生院，培養了我國的第一個理學博士、第一個工學博士、第一個女博士、第一個雙學位博士。

兩位老師對學校概況及項目特色進行系統介紹后，雙方就FMBA項目的招生計劃、未來發展等具體問題展開了進一步交流與探討。長江商學院是一所真正立足于中國，放眼全球的商學院，其金融MBA項目中鮮活的金融實戰經驗、前沿的金融研究理論、精華的管理課程，共同構成了世界一流水平的在職金融MBA課程，廣大考生可進一步深入了解。

復試：提交調劑志愿后，招生單位將反饋是否參加復試的通知。請考生及時登錄調劑系統，查看志愿狀態和招生單位的復試通知。如果收到復試通知，請考生按照招生單位的調劑要求辦理相關手續并通過調劑系統回復是否同意參加復試;

兩位老師對學校概況及項目特色進行系統介紹后，雙方就FMBA項目的招生計劃、未來發展等具體問題展開了進一步交流與探討。長江商學院是一所真正立足于中國，放眼全球的商學院，其金融MBA項目中鮮活的金融實戰經驗、前沿的金融研究理論、精華的管理課程，共同構成了世界一流水平的在職金融MBA課程，廣大考生可進一步深入了解。

將考生放在工作的位，時刻以責任為核心，以誠信為準則，以認識自我，準確定位為前提。

企業管理的根本目標就是激發員工積極性。員工積極性是企業一切發展難題的先決條件，這是“皮之不存，毛將焉附”的邏輯。北大mba商學院研修班：任何不以激發員工積極性為根本目標的管理方法，都沒有實際意義。

第二輪是freetalk，發言之前舉手示意，然后考官會示意讓你說，而不是由leader決定誰來說。

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