
資訊標題:昌吉附近的注會培訓班
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據權威統計,管理會計晉升機會是普通財務的3倍,薪資收入至少高出普通財務50%以上。
近幾年國家機關每年都要招考公務員,對那些從小就有治國理想的同學是一個很好的機會。如果你感覺能忍受公務員的清貧生活,并且對公務員這個職業有較濃厚的興趣,可以在每年畢業前參加公務員招考考試。
六、高校教師
(二)資產負債表日后取得確鑿證據,表明某項資產在資產負債表日發生了減值或者需要調整該項資產原先確認的減值金額.
4、根據會計帳簿(主要是總帳)編制會計報表(包括資產負債表和損益表) 5、根據會計報表編制納稅申報表 6、年終結轉損益(也可以逐月結轉損益) 7、編制年度會計報表(包括資產負債表,損益表,現金流量表) 8、根據年度會計報表編制所得稅年報和其他各稅種的匯算清繳自查表 。
二、會計的基本職能
1、對上市公司來說,股東財富最大化的財務管理目標中,股東財富是由決定的。
收付實現制:
會計制度對業務招待費正確的會計處理應當計人“管理費用”的二級科目“業務招待費”,但這只是一般性的規定。根據“劃分收益性支出與資本性支出原則”、“實際成本原則”、“配比原則”等會計核算的一般原則,對如企業在籌建期間發生的業務招待費按會計制度應計入“長期待攤費用開辦費”,現行企業會計制度對開辦費應當在開始生產經營,取得營業收入時停止歸集,并應當在開始生產經營的當月起一次計人生產經營當月的損益。
三、業務招待費的稅務處理
會計在國際上的差異不可謂不大,同一公司采用不同的標準,計算出來的會計利潤差異幅度可以達到百分之幾十,甚至幾倍、幾十倍的差異!
某一個總分類賬戶與其所屬的明細分類賬戶的核算內容是相同的,只是提供核算資料的詳細程度不同,把總分類賬戶和明細分類賬戶結合起來,就能既總括又詳細地反映某一方面的情況,這對于加強經濟管理具有重要意義。
利潤=50 600(元)
年度終了,企業還應將“本年利潤”科目的本年累計余額轉入“利潤分配未分配利潤”科目。如“本年利潤”為貸方余額,借記“本年利潤”科目,貸記“利潤分配未分配利潤”科目;如為借方余額,做相反的會計分錄。結轉后“本年利潤”科目應無余額。
目前,我國的企業和行政事業單位采用的記賬方法都是復式記賬法,主要是借貸記賬法。
(2)會計科目與會計賬戶的區別:會計科目僅僅是會計賬戶的名稱,不存在結構;而會計賬戶則具有一定的格式和結構。
假設一個企業的主要發生在年度內的某一個中期,另外的中期沒有收入或收入很少,如果按照收入發生時確認的原則,就可能會對年度內收入或利潤的預測產生誤導。然而如果不遵循發生時確認的原則,又如何來分配這收入呢?極端的一體論者建議對年收入進行預計并分配在中期。這顯然很難被多數所接受,即便是象這樣側重于一體觀的國家,也認為預計并不恰當,而規定應與年報采用一致的原則。IAS34第37、38段對季節性收入的確認作了明確規定,指出如果企業年末對年度內季節性收入進行預計或遞延不合適的話,則在中期財務日也不應對此種收入進行預計或遞延,這種收入應當在發生時予以確認。這顯然體現了觀點。從各國情況來看,對于季節性收入的確認,大家基本一致。為消除季節性因素對預測的影響,有些國家規定中期財務中應對季節性活動的實質予以披露,并補充提供中期財務報告日前12個月的相關信息。IAS34第21段也作了類似規定,鼓勵那些經營具有高度季節性的企業提供截至中期財務日前十二個月以及前一個十二個月的比較信息。
潛力巨大的市場
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